人事部の想い

求める人物像

  • ○お客様を大切に思う心を育む自身のある方
  • ○失敗を恐れず、チャレンジ精神のある方
  • ○次世代のリーダーとなり、共に歩んでいきたいと覚悟を持てる方
  • ○日本の食と農、または地方の地域活性化に思いのある方

ポテトかいつかのこだわり「手間をかけること」それが私たちのよろこび

人に個性があるように、さつまいもにも個性があります。
ひとつとしておなじものなんてありません。
手間をかければかけるほど、おいしくなる「さつまいも」たち。
だから私たちは、原料製造から加工、販売まで「手仕事」にこだわっています。

日本一のさつまいもプロ集団を目指して―人事教育の3つの取り組み

研修制度

研修制度

外部講師による研修や社内研修等を行っております。
入社研修、リーダー研修、管理者研修、セクハラパワハラ研修。
今後は芋検定試験を実施予定。

ボランティア活動

ボランティア活動
ボランティア活動

ポテトかいつか本社では、毎年4月に行われる「かすみがうらマラソン」の給水所となっておりかすみがうら市内の婦人部のみなさんと一緒に、給水のボランティアを行っています。

お客様とのふれあい

お客様とのふれあい

秋にはお客様と「おいも堀り体験ツアー」を行っています。

  • 新卒採用
  • キャリア採用
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